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青少儿编程热度持续攀升,这股风到底要不要追?

2021-3-29 09:05| 发布者: admin| 查看: 25| 评论: 0

摘要: 中国未来社会需要的,是那种逻辑思维缜密,能够应对变化,提出独特想法的创造性人才。——清华前校长陈吉宁520商机加盟网撰写发布作者 | 盟妹编辑 | 小仙女送餐机器人、快递机器人等早已不是什么新鲜事儿了,尤其近 ...
中国未来社会需要的,是那种逻辑思维缜密,能够应对变化,提出独特想法的创造性人才。——清华前校长陈吉宁

520商机加盟网撰写发布
作者 | 盟妹
编辑 | 小仙女

送餐机器人、快递机器人等早已不是什么新鲜事儿了,尤其近几年已有不少实际应用的例子。比如,像下图这样,就是穿街过巷,在小区里穿行的送快餐送外卖的机器人。
青少儿编程热度持续攀升,这股风到底要不要追?
不可否认的是,我们在科幻电影里看到的未来技术,正成为这届孩子的日常。而正因为如此,为应对变化,教育的风向也发生了相应转变,青少儿编程正是在转变中被推上风口、最受追捧的技能之一。
孩子、家长追捧,随之而来是资本的青睐,而作为投资者是否同样要追这股风?
青少儿编程热度持续攀升,这股风到底要不要追?
广受孩子、家长热捧的青少儿编程日益“刚需”化?
前面提到,孩子们都在流行学青少儿编程,而且还是世界范围的。走在前列的英美等发达国家把编程纳入了基础学科,而中国也在近些年越来越意识到学习编程的必要性。
2014年,浙江省率先将以编程为核心的信息技术纳入了高考体系;
2016年,教育部印发《教育信息化“十三五”规划》通知,将信息化教学能力纳入学校办学水平考评体系;
2017年,国务院《关于印发新一代人工智能发展规划的通知》指明中小学阶段设置人工智能相关课程,推广编程教育,鼓励社会力量参与;
2018年,教育部中学新课标发布,人工智能进课堂,编程技术纳入高考范围;
2020年,全国一线城市初高中将加入编程必修课......
一系列政策的出台,都在表明:国家对人工智能人才的迫切需求,以及对社会力量参与编程教学的鼓励!
青少儿编程热度持续攀升,这股风到底要不要追?
既然是大势所趋,有能力的投资者完全有理由选择加入其中,为将我国建设成为创新型国家和世界科技强国贡献自己的一份力量!

01

理性“追风”,选靠谱品牌

当然,要想追上青少儿编程这股风也相当不容易。时下,虽说加盟一家连锁品牌已成为投资创业的首选,但如何选择品牌仍将是摆在投资人面前的第一大难题!
教育理念是否贴合当下发展趋势?
课程体系如何、有何特色?
教研授课团队实力如何?
......
青少儿编程热度持续攀升,这股风到底要不要追?
眼下,正有这样一家专业、权威的教育品牌——HelloCode青少儿编程,HelloCode是2017年海天地科技集团联合北京大学计算机研究所、中科院自动化研究所、北京师范大学等高等学府、机构专家斥重金打造的教育品牌,是国内最早一批编程教育类品牌;历经2年潜心发展,于2019年初正式成立北京墨馨教育科技有限公司,独立运营HelloCode教育品牌;先后与新华书店、翠微集团、亚洲财富论坛、北京青爱教育基金会、宏基集团、卡酷少儿等建立深度战略合作;课程覆盖4-18岁全龄段幼儿、青少儿,并与学科知识深度融合,学习效果显著,受到社会各界人士及家长的一致好评!目前,Hello Code青少儿编程全国加盟校区已突破80多家!能有如此快的发展速度,与它自身的优势定然是分不开的。
优势1:培养孩子跨越编程的全局能力。HelloCode依据美国著名心理学家卡尔·兰塞姆·罗杰斯教授全人教育教学理论与儿童生理、情感、认知发展特点,将教育心理学理论贯穿课程始终,首创三大层次能力培养模型:第一层次能力即编程语言知识的学习能力;第二层次能力即编程语言通用能力;第三层次能力即跨学科能力。对学生合理实施不同能力的培养,使学生在获得编程知识的同时,能够成为有道德、有知识、有能力、和谐发展的“全人”。
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优势2:课程体系完善,4-18岁青少儿编程全覆盖。HelloCode青少儿编程课程涵盖七大系列:MiniCode编程思维启蒙、WikiCode图形化编程、AICode Python编程、OICode C++编程、蓝桥杯Scratch竞赛、NOI竞赛、大疆机器人-机甲大师课程。课程覆盖4-18岁青少儿,可满足幼儿到高中学生不同阶段的系统学习需求。
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优势3:来自中科院、北师大一线硕博教研团。配备了拥有多年教育经验、专业能力扎实、来自中科院、北师大一线硕博教研团队的老师;同时授课老师来自985/211高校、通过多层选拔机制,持证上岗更令人放心。此外,采用科学的教学方法,融入体验式教学、混龄教学、游戏教学、家庭式教学等多种方法,懂教学的同时更懂心理。
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02

加盟实例:校区能盈利才是王道

品牌优势说的再多,我们投资人最关心的还是校区到底能不能盈利的问题。就目前全国超80家加盟校区的表现来看,只要运营得当,按照总部给出的指导和经验来看,盈利不难。
1.太原加盟校区:开业运营60天,招生突破100人
青少儿编程热度持续攀升,这股风到底要不要追?
以太原加盟校区为例,校长陈先生是第一次接触教育行业,刚开始也是一头雾水没有任何头绪,也曾深度怀疑自己到底适不适合这个行业。正是在运营督导部邱老师的帮助下,梳理出了从前期筹备到校区运营的整个时间表,这样做就让他清楚了什么时间节点要做哪些事情,也能分清事情的轻重缓急了。在着手踏实做事情的过程中也就重拾了信心。陈先生说自己很庆幸选择了一家负责任的公司,有了公司的贴心扶持相信未来光辉灿烂!
2.烟台城市合伙人:7个月招生200人,校企合作20家
青少儿编程热度持续攀升,这股风到底要不要追?烟台的城市合伙人李女士自述,在最终确定加入Hello Code青少儿编程前,曾将编程领域的品牌几乎看了个遍,总觉得跟自己预期不相符。而选择Hello Code正是看中了4-18岁完整的课程体系及以教书育人为根本的初心。同时公司用心、用爱做教育的理念与自己的想法高度契合,才有了之后城市校区的顺畅运营。

03

精细化专业亮点扶持

像太原陈先生、烟台李女士的成功合作案例还有很多,当然这都离不开Hello Code总部的精心扶持,针对加盟校区,总部会提供十四项标准化运营扶持服务。
青少儿编程热度持续攀升,这股风到底要不要追?
除了最基本的选址定址、物料配置、市场运营及教学管理培训在节假日还会配合提供完整的活动方案与培训,以保证用多样且高质量的活动为加盟校区带来实在的好处。此外,运营督导跟踪及驻校支持则给了加盟校区更强的经营信心。
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7*24小时运营督导跟踪
各校区会分配专业的运营督导人员持续对接合作伙伴,统一收集校区经营问题,反馈给总部以及时解决问题,以此来保证各校区的良好运营。
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金牌督导/教师驻校支持
在合作期限内,各校区可根据自身的运营状况,申请总部金牌督导或金牌教师不超过15日的驻校支持,以保证校区的顺利经营;在各校区组织大型公开课招生活动期间,可邀请总部权威将是会场讲解,以提高公开课的转化率。
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鲜花

握手

雷人

路过

鸡蛋

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